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1、 《总经理必会的员工激励法》是北京工业大学出版社2014年出版的图书，作者是苏山。

2、该书主要讲述了，员工强，则企业兴；员工弱，则企业败。

3、所以，企业总经理要掌握一定的激励方法，使员工焕发出百分之百，甚至百分之二百的能量，全心全意为企业做事。

4、基于此，作者精心编写了《总经理必会的员工激励法》，《总经理必会的员工激励法》分十二章，分别从尊重激励、情感激励、目标激励、沟通激励、榜样激励、授权激励、培训激励、绩效激励、薪酬激励、晋升激励、团队激励以及危机激励等方面探讨如何对员工进行激励。

5、《总经理必会的员工激励法》通过大量内容丰富、生动翔实的案例，力图使管理者对激励能有深刻、细致的理解。

6、同时，《总经理必会的员工激励法》侧重激励方法，管理者通过《总经理必会的员工激励法》，可以掌握行之有效的方法，从而有的放矢地对员工进行激励。

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